Poduzetnički portal · Članak
23 Velj 2017
Znakovi da ste izgorjeli na poslu: Kad je vrijeme da kažete 'dosta'
Izvor: zivim.hr · Autor: Dea Marinović
Nezadovoljstvo na poslu lako može poremetiti ravnotežu ostalim aspektima vašeg života, od fizičkog do mentalnog zdravlja, a može čak utjecati i na vezu ili brak.
Svaki posao može sa sobom povući stres, frustracije i prepreke, no u kojem trenutku ta drama na radnom mjestu postaje toliko neizdrživa i jaka da se svaki dan budite s grčem? Nezadovoljstvo na poslu lako može poremetiti ravnotežu ostalim aspektima vašeg života, od fizičkog do mentalnog zdravlja, a može čak utjecati i na vezu/brak.
Australski psiholog Peter Doyle savjetuje kako što lakše prepoznati znakove koji nam potiho govore da je možda vrijeme za odlazak.
Negativne misli
Negativne misli, odnosno tzv. negativni self-talk može biti jedan od najštetnijih simptoma, koji se javlja zbog nezadovoljstva na poslu, otkriva Doyle. Za razliku od verbalnih razgovora u kojem kaže, možemo obraditi 150 riječi u minuti, u automatskoj neverbalnoj komunikaciji možemo obraditi i do 1000 riječi u minuti.
- Te unutrašnje, loše misli i sumnje i konstantno razmišljanje o tome kako mrzite svoj posao može naštetiti vašoj psihi - kaže. Dodaje da kad tih 1000 riječi postanu sve negativnije, počinjemo ispuštati previše adrenalina i kortizola. Um, tijelo, duh, su tada naime u stalnom stanju napetosti i tjeskobe, a tijekom vremena to može dovesti do ozbiljnih fizičkih problema.
Istraživanja su pokazala da povećana količina kortizola - koji je povezan s našom 'borbom ili bijegom' u opasnim situacijama, može uzrokovati povećanje razine šećera u krvi. Ne samo to. Sve to poveznao je i s debljanjem, te gastrointestinalnih problemima, a u pitanje, zbog poremećenog menstrualnog ciklusa, dovodi i plodnost.
- Problemi sa spavanjem i previše čaša vina nakon posla, također mogu biti znakovi da vas nešto dublje muči - govori psiholog. Sve ovo, dodaje, može dovesti i do drugih simptoma, poput udaljavanja od osobe do koje vam je stalo, dok istovremeno tonete sve dublje u samokritičnost i okrivljavanje sebe samih.
Razdražljivost i strah
Još jedan simptom izgaranja na poslu je, kaže, kad vaš posao više ne njeguje 'ljudski duh'. Osjećaji radosti i spontanosti, stvari koje pomažu rastu naše osobne kreativnosti, se izgube kad više nismo zadovoljni onim što radimo na dnevnoj bazi. Ti osjećaji se lako zamijene razdražljivošću, a ponekad i strahom.
S obzirom na užurbane načine života koje većina nas vodi i u kojem stres može doći sa svih strana, nije uvijek lako odrediti podrijetlo negativnih misli. Ono što stručnjaci savjetuju je pisanje dnevnika. To može biti sjajan način da organizirate vlastite misli i da konačno zaustavite ciklus negativnog self-talka.
- Jednostavno napišite o čemu razmišljate, što osjećate, što želite raditi ovdje i što sve morate učiniti u životu da se više toliko ne žalite. To će vam pomoći da se maknete od posla koji vas unesrećuje, te će te ovako promijeniti način na koji govorite o sebi samima. Ovim načinom ćete postepeno prijeći iz negativnog emocionalnog stanja ustanje povjerenja i ljubavi prema sebi. A to je najbitnije - smatra psiholog.
Komentari članka
Vezani članci
Novi zakon donosi oštrije kazne za neprijavljene radnike: Višestruki prekršitelji plaćat će i do 8000 eura
05.05.2026.Za poslodavce za koje se tri puta u tri godine ustanovi da imaju neprijavljene radnike, kazne dosežu 8000 eura, jedna je od novosti izmjena Zakona o suzbijanju neprijavljenog rada koji sutra kreće u javno savjetovanje, a s primjenom bi trebao krenuti polo
Odlikovani UN-ov mirovnjak pretvorio Končar u globalnog tehnološkog igrača
05.05.2026.Kolakov pristup upravljanju može se sažeti u tri riječi koje često ponavlja: brzina, fokus i znanje. Riječ je o jednostavnoj, ali zahtjevnoj formuli koja podrazumijeva odlučnost u donošenju odluka, jasnu prioritizaciju i kontinuirano ulaganje u kompetenci
Zašto zaposlenici ne mijenjaju ponašanje ni nakon najboljeg treninga?
30.04.2026.Na četvrtom izdanju HR.Weekenda, središnjeg regionalnog susreta HR profesionalaca, lidera i poslodavaca, ove će se godine otvoriti pitanje koje muči sve više tvrtki: zašto edukacije zaposlenika tako često ne donose stvarne promjene?
Kako samozatajni poduzetnici mogu izgraditi snažan osobni brend?
29.04.2026.Postoji jedna skupina poduzetnika koju rijetko viđamo na konferencijskim pozornicama i medijskim naslovnicama. To su ljudi koji tiho grade održive tvrtke, preuzimaju odgovornost kad je najteže i čiji klijenti ostaju godinama uz njih jer su sinonim za pouz
Jelena Ferk: Treba napraviti prvi korak, idealni uvjeti rijetko dolaze
23.04.2026.Na Liderovoj listi '40 ispod 40' nalazi se i osnivačica brenda Bioandina kojoj je cilj izgraditi prepoznatljiv, dugoročno održiv brend
Tag cloud
- 2854 članka imaju tag turizam
- 2709 članka imaju tag hrvatska
- 1810 članka imaju tag svijet
- 1490 članka imaju tag malo i srednje poduzetništvo
- 2004 članka imaju tag financije
- 1566 članka imaju tag poljoprivreda
- 1655 članka imaju tag izvoz
- 1393 članka imaju tag ict
- 1320 članka imaju tag trgovina
- 1340 članka imaju tag industrija
- 1249 članka imaju tag investicije
- 1080 članka imaju tag zapošljavanje
- 1078 članka imaju tag menadžment
- 1184 članka imaju tag EU
- 869 članka imaju tag poduzetništvo
- 462 članka imaju tag BDP
- 687 članka imaju tag opg
- 793 članka imaju tag maloprodaja
- 556 članka imaju tag poticaji
- 693 članka imaju tag tehnologija
- 710 članka imaju tag marketing
- 406 članka imaju tag potpore
- 517 članka imaju tag hotelijerstvo
- 458 članka imaju tag koronavirus
- 965 članka imaju tag kriza
- 516 članka imaju tag eu fondovi
- 536 članka imaju tag porezi
- 492 članka imaju tag gospodarstvo
- 498 članka imaju tag prehrambena industrija
- 438 članka imaju tag osijek
- 529 članka imaju tag obrazovanje
- 449 članka imaju tag start up
- 541 članka imaju tag krediti
- 511 članka imaju tag dzs
- 452 članka imaju tag energetika
- 418 članka imaju tag hnb
- 426 članka imaju tag vlada
- 345 članka imaju tag hgk
- 362 članka imaju tag žensko poduzetništvo
- 440 članka imaju tag banke
Tečajna lista
| Valuta | Kupovni | Srednji | Prodajni |
|---|---|---|---|
| EUR | 7,50 | 7,53 | 7,55 |
| USD | 7,23 | 7,25 | 7,28 |
| GBP | 8,81 | 8,84 | 8,86 |
| CHF | 7,23 | 7,25 | 7,27 |
| CAD | 5,56 | 5,57 | 5,59 |
Dionice
Rast Pad Promet| Ticker | Zadnja | Promjena |
|---|---|---|
| DDJH-R-A | 51,00 | +2,27 |
| HUPZ-R-A | 1.087,99 | +1,86 |
| JDPL-R-A | 78,98 | +1,69 |
| DLKV-R-A | 125,50 | +1,13 |
| LKRI-R-A | 100,05 | +1,09 |
| Ticker | Zadnja | Promjena |
|---|---|---|
| TNPL-R-A | 638,00 | -7,38 |
| ISTT-R-A | 184,99 | -4,64 |
| ZVZD-R-A | 2.600,00 | -3,70 |
| BLJE-R-A | 84,10 | -3,69 |
| LANO-R-A | 9,01 | -3,33 |
| Ticker | Zadnja | Promet |
|---|---|---|
| INA-R-A | 3.800,00 | 1.121,33 |
| ADRS-P-A | 213,50 | 1.067,50 |
| HT-R-A | 241,99 | 407,22 |
| ADPL-R-A | 99,85 | 225,82 |
| IGH-R-A | 740,00 | 97,14 |
