Prijava Registracija

Poduzetnički portal · Članak

Veličina slova: a A

20 Velj 2017

Softveraši iz Zagreba besplatno uče studente programiranju

Izvor: www.index.hr · Autor: M. Repecki  

Softveraši iz Zagreba besplatno uče studente programiranju

SVAKE godine nekoliko tehnoloških kompanija iz Hrvatske uđe na listu 50 najbrže rastućih u srednjoj Europi prema izboru Deloittea, a među njima se prošle godine našao i Axilis - mlada softverska tvrtka koja je u ovo elitno društvo ušla zahvaljujući petogodišnjem rastu prihoda većem od 600 posto.

Axilis je osnovan 2011. godine, pokrenuo ga je Bruno Kovačić, bave se razvojem softvera, a glavni klijenti su im dobrostojeći startupi iz SAD-a. Danas imaju urede u Zagrebu i New Yorku, a osim razvoja softvera, Axilis već drugu godinu zaredom održava besplatne radionice na kojima studenti mogu učiti programiranje kako bi se pripremili za tržište rada.

Glavni klijenti su im startupi iz SAD-a

“Već sam tijekom studiranja počeo raditi na nekim projektima i stjecati vrijedno iskustvo, a za pokretanje poduzeća, odlučio sam se na posljednjoj godini fakulteta. U početcima smo bili fokusirani isključivo na tehnologiju i radili projekte na kojima smo bili u funkciji razvoja softvera. Također, primarno smo radili na domaćem tržištu, uz pokoji projekt izvana. Sada je taj omjer obrnut", kaže Kovačić za Index.

Glavni klijenti su nam well funded startupi iz SAD-a, koji su najčešće u ranoj fazi razvoja pa šira javnost uglavnom nije upoznata s njima i njihovim radom. S klijentima surađujemo dugoročno te im osim razvoja softvera pomažemo strateški planirati proizvod, kao i sve popratne aktivnosti. Glavna karakteristika ovog modela poslovanja kojeg koristimo je upravo povjerenje između klijenata i nas jer je dobar dio upravljanja i egzekucija proizvoda u našim rukama.

Ono što nas čini drugačijima u masi tehnoloških tvrtki je to što smo implementirali model poslovanja koji nije jedan od najčešća dva koja primjenjuju slične firme: outsourcing programera ili agencijski, project-oriented pristup. Osmislili smo vlastiti, product-oriented model rada u kojem smo mi klijentu dedicated product team te naši zaposlenici imaju product ownership. To nas stavlja u poziciju strateškog partnera svojim klijentima, a ne samo agencije koja odrađuje dizajn i/ili razvoj. Upravo to motivira i članove tima jer imaju veću odgovornost i snažniji osjećaj pripadnosti proizvodu", kaže Kovačić za Index.

Iako imamo relativno visoku nezaposlenost, u svim sektorima koji se razvijaju i rastu osjeća se veliki nedostatak kvalitetnih zaposlenika. Zastarjeli obrazovni programi nedovoljno pripremaju mlade za tržište rada, pa se mnogi educiraju izvan sustava formalnog obrazovanja.

Ipak, Kovačić kaže da fakulteti daju dobru podlogu budućim IT stručnjacima jer ih nauče inženjerski razmišljati.

"Formalno obrazovanje nije nužno, ali je svakako velika prednost. Može se naučiti programirati bez formalne edukacije, ali fakulteti još uvijek daju dobru podlogu i nauče ljude inženjerski razmišljati što je u našem poslu dosta važno. Na fakultetima se stječu određena praktična znanja koja su sve češće zastarjela jer se tehnologija vrlo brzo razvija, a kurikulumi fakulteta ne uspijevaju je pratiti", kaže Kovačić.

U ožujku ove godine kreće druga po redu besplatna Axilis JavaScript School. Nakon gotovo godinu dana od prve, druga će se škola održati tijekom pet subota s početnim predavanjem 11. ožujka, a tema predavanja bit će jezik JavaScript te pripadajuće tehnologije poput Nodea i Reacta.

"Ideja je bila kroz radionice probuditi i inženjersku intuiciju u polaznicima, približiti im realne probleme i scenarije što smo, nadam se, i uspjeli - što kroz zadatke na radionicama, što kroz završni projekt. I naravno, osim upotpunjavanja teorijskih znanja studentima, nadamo se da će sve ovo potaknuti trend edukacija koji će na kraju biti od pomoći svim firmama koje se bave razvojem softvera”, kaže Kovačić.

Prijaviti se mogu svi neovisno o stupnju obrazovanja ili prethodnom iskustvu, iako je osnovno znanje u programiranju više nego dobrodošlo. Na radionicama će se programirati web aplikacije; backend i frontend, a grupe će brojem biti prilagođene načinu rada. Posljednju subotu u nizu, polaznici će biti podijeljeni u nekoliko grupa kako bi zajednički mogli pokazati stečeno znanje i savladane vještine, kaže Kovačić.

Osim novih znanja, na prošlogodišnjoj Axilisovoj školi neki su dobili i posao. Dvoje polaznika koji su se istaknuli svojom spremnošću za rad i brzim učenjem dobilo priliku zaposliti se u Axilisu.
“Prošle godine dobili smo više od 200 prijava što nas je ugodno iznenadilo i pokazalo da interes za dodatnom edukacijom i usavršavanjem itekako postoji, a mi smo više nego sretni što možemo podijeliti svoje iskustvo s drugima”, kaže Kovačević.


Komentari članka

Vezani članci

Infobip je i najveća IT i uvjerljivo najbržerastuća tvrtka u Hrvatskoj

06.11.2017.

Jedina hrvatska IT tvrtka nastala u suverenoj Hrvatskoj s više od tisuću zaposlenih. Trenutačno broje više od 1200 stručnjaka te i dalje rastu. Upravo po tempu rasta broja zaposlenih, od nula do više od tisuću zaposlenih u svega deset godina, Infobip je

Ekipa iz Splita napravila aplikaciju koja želi pobijediti Instagram

29.10.2017.

TROJICA mladića iz Splita, stručnjaci za razvoj aplikacija, umjesto da su izabrali karijeru u inozemstvu poput brojnih njihovih kolega, odlučili su ostati u Hrvatskoj i pokrenuti društvenu mrežu kojom žele konkurirati Instagramu.

Otvorene prijave za startup konferenciju Zagreb Connect

25.10.2017.

Nagradni fond iznosi 130.000,00 kuna, a biti će dodijeljene i druge vrijedne nagrade naših sponzora i partnera. Poduzetnicima početnicima – startup tvrtkama iz grada Zagreba i šire regije pružit će se prilika da steknu nova znanja kako na što bolji način

Tvrtka mladih hrvatskih poduzetnika kreće u pohod na osvajanje svjetske esports scene

24.10.2017.

Ovi su mladi poduzetnici unutar tvrtke Valiance UG nedavno pokrenuli i brend Valiance & CO, koji se bavi organiziranjem i vođenjem esports timova i igrača koji profesionalno igraju TIER1 esports naslove Counter Strike Global Offensive, DOTA2, League of Le

ALAN SUMINA, VLASNIK NANOBITA 'U 9 godine prihod nam je skočio 57 milijuna kuna. Evo kako smo uspjeli'

09.10.2017.

100% prihoda nam dolazi izvana i oni su lani iznosili 57 milijuna kuna, što je rast od 20 posto u odnosu na 2015. Mjesečno imamo tri milijuna korisnika, dok ukupno imamo oko 60 milijuna preuzimanja.

Tag cloud

  1. 1685 članka imaju tag hrvatska
  2. 1720 članka imaju tag turizam
  3. 1475 članka imaju tag financije
  4. 1115 članka imaju tag izvoz
  5. 711 članka imaju tag zapošljavanje
  6. 907 članka imaju tag poljoprivreda
  7. 619 članka imaju tag poduzetništvo
  8. 866 članka imaju tag trgovina
  9. 887 članka imaju tag EU
  10. 701 članka imaju tag investicije
  11. 812 članka imaju tag industrija
  12. 795 članka imaju tag ict
  13. 731 članka imaju tag menadžment
  14. 907 članka imaju tag kriza
  15. 724 članka imaju tag svijet
  16. 532 članka imaju tag maloprodaja
  17. 499 članka imaju tag marketing
  18. 463 članka imaju tag krediti
  19. 450 članka imaju tag tehnologija
  20. 286 članka imaju tag poticaji
  21. 438 članka imaju tag banke
  22. 374 članka imaju tag prehrambena industrija
  23. 417 članka imaju tag dzs
  24. 366 članka imaju tag hnb
  25. 381 članka imaju tag obrazovanje
  26. 332 članka imaju tag gospodarstvo
  27. 215 članka imaju tag potpore
  28. 310 članka imaju tag malo i srednje poduzetništvo
  29. 292 članka imaju tag hgk
  30. 266 članka imaju tag poduzetnici
  31. 334 članka imaju tag energetika
  32. 272 članka imaju tag osijek
  33. 339 članka imaju tag recesija
  34. 286 članka imaju tag agrokor
  35. 354 članka imaju tag vlada
  36. 277 članka imaju tag eu fondovi
  37. 264 članka imaju tag investicija
  38. 274 članka imaju tag rast
  39. 174 članka imaju tag edukacija
  40. 232 članka imaju tag proizvodnja