Prijava Registracija

Poduzetnički portal · Članak

Veličina slova: a A

19 Pro 2018

Radite četiri dana, a dobijete plaću za pet: Veliki broj tvrtki uveo je upravo takvu praksu

Izvor: www.poslovni.hr · Autor: poslovni.hr/hina  

Radite četiri dana, a dobijete plaću za pet: Veliki broj tvrtki uveo je upravo takvu praksu

Raditi četiri dana, a dobiti plaću za pet radnih dana? Zvuči predobro da bi bilo istinito, no čini se da velik broj tvrtki iz cijeloga svijeta koje su skratile radni tjedan bilježi puno veću produktivnost radnika, zaposlenici su motiviraniji te je zamijećen manji sindrom izgaranja na poslu.

"Takav način rada puno je pozitivniji kada je zdravlje posrijedi, učinak radnika je veći, a radi se samo o tome da nema radnog 'ludila' na poslu", kazao je utemeljitelj tvrtke Planio iz Berlina čijih je deset zaposlenika početkom godine prešlo na četverodnevni radni tjedan.

Uprava osiguravateljske tvrtke Perpetual Guardian iz Novog Zelanda također kaže da je zamijetila smanjenu razinu stresa među zaposlenicima, ali i njihov pojačani angažman na poslu nakon što je početkom godine isprobala četverodnevni radni tjedan.

Čak i u Japanu vlada potiče tvrtke da radnicima omoguće ostanak kod kuće ponedjeljkom ujutro, premda su svi ostali prijedlozi kojima se u toj radoholičarskoj zemlji zaposlenike pokušalo uvjeriti da "malo posustanu" kada je o poslu riječ, imali loš ishod.

Britanska udruga sindikata (TUC) tvrtke u cijeloj državi potiču na prijelaz na četverodnevni radni tjedan do kraja stoljeća, što podupiru i laburisti.

U TUC-u smatraju da je kraći tjedan dobar način da radnici iskoriste prednosti novih tehnologija.

"Ovakav način rada smanjio bi stres 'žongliranja' između posla i obitelji te bi mogao pozitivno utjecati na ravnopravnost među spolovima. Tvrtke koje su isprobale četverodnevni radni tjedan kažu da je produktivnost radnika porasla, ali i dobro raspoloženje i zdravlje zaposlenika", kaže jedna od voditeljica TUC-a Kate Bell.

Preopterećenost

Lucie Greene, stručnjakinja u konzultantskoj tvrtki J. Walter Thompson govori da ljudi sve češće zaziru od preopterećenosti i previše sati provedenih na poslu.

"Ljudima je previše 24-satnog digitalnog načina života. Shvaćaju da im mentalno zdravlje pati zbog toga što su u današnjem virtualnom svijetu konstantno 'u vezi' s poslom", kaže Greene.

Nedavna anketa u kojoj je sudjelovalo 3000 zaposlenika iz osam država, među kojima su bile SAD, Velika Britanija i Njemačka, pokazala je da je gotovo polovica sudionika smatrala kako je u stanju bez većih poteškoća svoj posao dovršiti u samo pet sati, ali tako da ih se ne prekida tijekom obavljanja radnih zadataka.

Stvarnost je drukčija. Većina ih ima 40-satni radni tjedan, a SAD po broju prekovremenih sati provedenih na poslu prednjači.

"Ljudima je tehnologija neprestano nadohvat ruke i, zapravo, stalno možete raditi, na poslu i kod kuće. Ljudi zbog toga jednostavno 'puknu'", kazao je izvršni direktor tvrtke Future Workplace, koja je provela istraživanje, Dan Schawbel.

Programer Schulz-Hofen (36) je kazao da je na vlastitoj koži želio isprobati četverodnevni radni tjedan, pošto je shvatio da mora usporiti.

"Moram reći da sam u četiri dana uspio obaviti istu količinu posla kao u pet dana. No kad radite pet dana, svjesni ste toga da imate više vremena, pa s nekim malo dulje porazgovarate, popijete kavu, pravite češće stanke.... Shvatio sam da u četiri dana moram biti fokusiraniji i brži ako želim imati slobodan petak. A želio sam ga", ispripovijedao je.

S kolegama je razgovarao o raznim opcijama četverodnevnog radnog tjedna od ponedjeljka do četvrtka. Zaposlenici su odbacili zamisao o fleksibilnom radnom vremenu jer bi oni zamrsili administrativne poslove, a ni petodnevni radni tjedan s manjim brojem sati nije im odgovarao.

"Nakon dogovora o neradnom petku, ostavili smo snimljenu poruku u kojoj smo klijentima objasnili zašto je ured prazan. Ugodno nas je iznenadila njihova reakcija. Velika većina nije imala ništa protiv. Osim što su bili ljubomorni", kaže uz smijeh Schulz-Hofen.


Komentari članka

Vezani članci

821.593 kune!? Je li moguće da je netko isplaćivao ovakvu prosječnu neto plaću u 2018?

14.06.2019.

Na osnovu godišnjeg financijskog izvještaja, i prema iskazanim satima rada, prosječna neto plaća u tvrtki Luxottica Jugoistočna Europa prošle je godine iznosila više od 820.000 kuna. Je li to moguće? Naknadnom provjerom Fine i Lidera, ustanovili smo da s

Istražujemo: Otvaranje novog radnog mjesta stoji od 100.000 kuna do tri milijuna

13.06.2019.

Da bi se otvorilo 300 novih radnih mjesta u luksuznom hotelu, potrebna je investicija od 700 milijuna kuna, odnosno 2,3 milijuna kuna po radnom mjestu. Još je skuplje novootvoreno radno mjesto na farmi purana, čak 3,3 milijuna kuna, a u tehnološki napredn

Majstora nema ni za lijek: 'Dižemo cijene, ali ljudi su spremni platiti koliko god tražimo'

13.06.2019.

Prije tri godine u Zagrebu je bilo gotovo 190 registriranih plinoinstalaterskih obrta, sad ih je niti četrdeset.

Legalni trik s ukrajinskim pilećim prsima

13.06.2019.

Zbog kontroverznih metoda izvoza ukrajinskog proizvođača peradi, EU mijenja kvote za bescarinski uvoz pilećeg mesa iz te zemlje. A slijede i dalje konzekvence.

Plaćena pauza poslodavce stoji pet milijardi kuna na godinu. Treba li je ukinuti?

13.06.2019.

Hrvatska je jedna od rijetkih članica Europske unije, ako ne i jedina, u kojoj je se polusatna stanka obračunava kao dio redovnog osmosatnog radnog vremena. Prema našem izračunu, ta povlastica za zaposlenike hrvatske poslodavce na godinu stoji 4,8 milijar

Tag cloud

  1. 1916 članka imaju tag hrvatska
  2. 1929 članka imaju tag turizam
  3. 1532 članka imaju tag financije
  4. 1223 članka imaju tag izvoz
  5. 833 članka imaju tag zapošljavanje
  6. 997 članka imaju tag poljoprivreda
  7. 958 članka imaju tag trgovina
  8. 828 članka imaju tag investicije
  9. 938 članka imaju tag svijet
  10. 676 članka imaju tag poduzetništvo
  11. 958 članka imaju tag EU
  12. 882 članka imaju tag ict
  13. 853 članka imaju tag industrija
  14. 764 članka imaju tag menadžment
  15. 920 članka imaju tag kriza
  16. 532 članka imaju tag malo i srednje poduzetništvo
  17. 576 članka imaju tag maloprodaja
  18. 544 članka imaju tag marketing
  19. 485 članka imaju tag krediti
  20. 497 članka imaju tag tehnologija
  21. 358 članka imaju tag poticaji
  22. 420 članka imaju tag obrazovanje
  23. 257 članka imaju tag potpore
  24. 439 članka imaju tag banke
  25. 389 članka imaju tag prehrambena industrija
  26. 340 članka imaju tag eu fondovi
  27. 422 članka imaju tag dzs
  28. 377 članka imaju tag hnb
  29. 346 članka imaju tag gospodarstvo
  30. 338 članka imaju tag hotelijerstvo
  31. 328 članka imaju tag agrokor
  32. 296 članka imaju tag osijek
  33. 299 članka imaju tag hgk
  34. 375 članka imaju tag vlada
  35. 345 članka imaju tag energetika
  36. 269 članka imaju tag poduzetnici
  37. 340 članka imaju tag recesija
  38. 375 članka imaju tag BDP
  39. 334 članka imaju tag porezi
  40. 267 članka imaju tag investicija