Prijava Registracija

Poduzetnički portal · Članak

Veličina slova: a A

03 Kol 2015

30 % radnika dobit će značajno veću plaću

Izvor: www.glas-slavonije.hr · Autor: Zdenka RUPČIĆ  

30 % radnika dobit će značajno veću plaću

Šest tvrtki Žito grupe i Sindikat PPDIV-a, potpisali su novi kolektivni ugovor na razdoblje na dvije godine.

Radi se o tvrtkama Novi agrar d.o.o., Orlovnjak d.o.o., Hana Koška d.o.o, Mala Branjevina d.o.o, Melem d.o.o. i Rosa d.o.o. u kojima radi više od 300 radnika.

Kako navodi Šimo Orešković, predsjednik Sindikata PPDIV-a, novi kolektivni ugovor potpisan u tim društvima značajno se razlikuje od prethodnih.

- Naime, jedna od važnijih izmjena odnosi se na to da će dodaci s osnova dosadašnjih stečenih prava na plaću, poput radnog staža (minulog rada) i stalnog dodatka koji su radnici imali od sada biti sastavni dio brutoplaće. Osim toga svaki je radnik dobio i dodatnih pet godina radnog staža, a ono što je ovdje važno istaknuti jest da je u tim tvrtkama oko 30 posto mladih radnika kojima će na ovaj način plaća značajno porasti, što smatramo velikom iskorakom. Stariji će pak radnici svoje iznose plaće u cjelosti zadržati, odnosno bit će im i uvećane za dodatnih pet godina staža. Pojednostavljeno rečeno to znači da će ubuduće u tim tvrtkama za jednaki rad biti i jednake plaće bez obzira na radni staž i starosnu dob radnika. Ovaj novi način obračuna plaće podrazumijeva i ukidanje koeficjenata. Svi će radnici u navedenim društvima potpisati nove ugovore u kojima će biti utvrđena fiksna plaća - kazao je Orešković, dodavši da se na ovakav iskorak u kolektivnom pregovaranju išlo i iz razloga jer je uočeno da su mlađi radnici bili na neki način oštećeni tj. za isti rad su bili manje plaćeni od radnika s dužim stažom.

U PPDIV-u se naime nadaju da će mlađi radnici, koji su se do sada teže uključivali u sindikate, uvidjeti prednosti sindikalnog udruživanja odnosno da se bore za prava i veće plaće za svakog svog člana.

Mato Božić, član Uprave Žito Grupe i predsjednik Uprave Novog agrara, kaže da su vodili brigu o tome da nitko od radnika ni lipu ne dobije manje za svoj rad.

- Išli smo čak i na uvođenje dodatnih prava, uključujući i dodatke na plaće na osnovu rezultata rada, a zadnjih se godina intenzivno radi i na poboljšanju radnih uvjeta koje smo doveli na vrlo visoke standarde. Nama je u interesu da su naši radnici zadovoljni i uvijek se u žito Grupi pazi na to da im se da i više nego je to propisano kolektivnim ugovorom - rekao je Božić.

Uvedeno i novo pravo - nagrade za vjernost tvrtki

U potpisanom novom kolektivnom ugovoru, kako Orešković navodi, uglavljen je i dio koji se odnosi na pravo na jubilarnu nagradu (kojeg do sada nije ni bilo) za vrijeme ako je radnik proveo najmanje deset godina u Žito Grupi. Ostale beneficije koje su radnici imali u Žito Grupi ostale su iste, a radi se o isplati dara za djecu, uskrsnice, božićnice, pomoći za smrtne slučajeve i dr.


Komentari članka

Vezani članci

Branini proizvodi u svim trgovačkim lancima u RH

16.05.2019.

Svoju uspješnu priču Brana je počela još 2005. godine gradnjom hladnjače za voće i povrće u Virovitici

Janešovi će, zadovoljni prinosom, površine pod šparogom udvostručiti

06.05.2019.

Najbolja je cijena u prodaji na malo, i do 40 kuna za kilogram, ali veleprodajna je cijena upola niža

Hrvatska uvezla 52.000 tona pšenice iz nežitorodne Bosne i Hercegovine

26.04.2019.

Pšenice smo uvezli 162.000 tona, i ove godine najviše iz Mađarske – 69.000 tona, no iznenađujuće je to što je žitorodna Hrvatska, dio velike srednjoeuropske žitnice, prošle godine uvezla više do 50.000 tona pšenice iz - nežitorodne BiH, koja gotovo da i n

Eksplodirao izvoz hrvatskih jaja. Doznali smo zašto i prijeti li nam zbog toga nestašica te rast cijena

23.04.2019.

Izvoz kokošjih jaja porastao je za gotovo 133 posto, s 900.000 eura u 2017. (13,6 milijuna jaja) na 2,1 milijun eura u 2018. (24,4 milijuna jaja). Glavni 'krivac' za taj bum je tvrtka Luneta u vlasništvu Dražena i Ivane Čurila, brata i sestre iz Ludbrega.

Zašto su talijanski, španjolski i francuski proizvodi ‘vrjedniji’ od hrvatskih?

12.04.2019.

Zbog geostrateškog položaja hrvatski proizvođači baštinici su prava da svoje proizvode nazivaju proizvodima mediteranske prehrane i prodaju ih kao takve. Međutim, kad se pojavljuju u izvozu, to uopće ne spominju

Tag cloud

  1. 1897 članka imaju tag hrvatska
  2. 1914 članka imaju tag turizam
  3. 1524 članka imaju tag financije
  4. 1218 članka imaju tag izvoz
  5. 830 članka imaju tag zapošljavanje
  6. 991 članka imaju tag poljoprivreda
  7. 953 članka imaju tag trgovina
  8. 822 članka imaju tag investicije
  9. 674 članka imaju tag poduzetništvo
  10. 925 članka imaju tag svijet
  11. 954 članka imaju tag EU
  12. 876 članka imaju tag ict
  13. 848 članka imaju tag industrija
  14. 761 članka imaju tag menadžment
  15. 919 članka imaju tag kriza
  16. 522 članka imaju tag malo i srednje poduzetništvo
  17. 572 članka imaju tag maloprodaja
  18. 543 članka imaju tag marketing
  19. 485 članka imaju tag krediti
  20. 493 članka imaju tag tehnologija
  21. 353 članka imaju tag poticaji
  22. 420 članka imaju tag obrazovanje
  23. 439 članka imaju tag banke
  24. 255 članka imaju tag potpore
  25. 386 članka imaju tag prehrambena industrija
  26. 333 članka imaju tag eu fondovi
  27. 422 članka imaju tag dzs
  28. 376 članka imaju tag hnb
  29. 343 članka imaju tag gospodarstvo
  30. 335 članka imaju tag hotelijerstvo
  31. 327 članka imaju tag agrokor
  32. 294 članka imaju tag osijek
  33. 299 članka imaju tag hgk
  34. 345 članka imaju tag energetika
  35. 373 članka imaju tag vlada
  36. 269 članka imaju tag poduzetnici
  37. 340 članka imaju tag recesija
  38. 332 članka imaju tag porezi
  39. 370 članka imaju tag BDP
  40. 266 članka imaju tag investicija